El reto
Arcadis necesitaba crear un espacio de trabajo más moderno y funcional que pudiera adaptarse a nuestras necesidades y circunstancias en constante cambio.
Arcadis necesitaba crear un espacio de trabajo más moderno y funcional que pudiera adaptarse a nuestras necesidades y circunstancias en constante cambio.
80Fen se ha diseñado como un entorno destinado a la colaboración, la creación de conexiones sociales y la interacción con nuestros clientes, de una forma que, además, favorezca el bienestar de los empleados.
Un espacio funcional y totalmente flexible desarrollado en torno a las necesidades y preferencias de nuestro personal. 80Fen hace hincapié en la sostenibilidad, la flexibilidad y la capacidad de elección, todo ello gracias a la tecnología y la innovación digital.
La forma en que trabajamos está cambiando. En Arcadis, estamos relegando a un segundo plano el "dónde" para centrarnos en el "cómo", y esto hizo que necesitásemos una oficina más moderna y funcional que se pudiera adaptar a nuestras necesidades en constante evolución. En lo que respecta al futuro de nuestra oficina, necesitábamos crear un entorno que fuera adecuado para todos. Para nosotros, esto significa proporcionar una experiencia más inclusiva, aumentar el bienestar, mejorar la colaboración y la innovación, y fomentar una cultura basada en la confianza, el respeto y la propiedad. Arcadis lleva mucho tiempo a la vanguardia de la digitalización en el sector inmobiliario, buscando formas de utilizar la tecnología y los datos para mejorar la eficiencia, la sostenibilidad y el funcionamiento de edificios de todo tipo. Lo mismo sucede con la forma en la que entendemos el espacio de la oficina.
Nuestra nueva oficina de Londres situada en 80 Fenchurch Street (80Fen) se ha diseñado como un entorno destinado a la colaboración, la creación de conexiones sociales y la interacción con nuestros clientes.
Comenzamos con una serie de encuestas y talleres para comprender las necesidades físicas y digitales de nuestro personal. Desde la frecuencia con la que las personas deseaban ir a la oficina hasta cómo utilizarían el espacio una vez allí, nuestros procesos y herramientas de diseño de la experiencia del usuario ayudaron a definir la experiencia ideal para los empleados, en combinación con las tecnologías de construcción inteligentes que la facilitarían.
Como uno de los pocos ocupantes que han firmado un contrato de arrendamiento importante en la ciudad de Londres durante la COVID-19, nos comprometemos a apoyar la recuperación empresarial y somos conscientes de que una oficina física desempeña un papel importante, especialmente en lo relativo a la colaboración, la creación de conexiones sociales y la mejora de la interacción con nuestros clientes. Sin embargo, se trata de un tipo de espacio diferente, que refleja la naturaleza en constante cambio de la jornada laboral y de nuestra plantilla.
En este sentido, 80Fen es el reflejo de nuestra estrategia y formas de trabajar, en las que la capacidad de elección y la flexibilidad son fundamentales. No se trata de una simple solución puntual, sino de un cambio radical en la forma en que utilizamos y conservamos el espacio. Al situar la sostenibilidad y el liderazgo digital en el centro del diseño de 80Fen, podemos adaptarnos a las necesidades de nuestros clientes y compañeros de trabajo, así como a nuestras necesidades empresariales.